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最後の転職への道 最後の転職への道

ゴールがあれば道は開ける!
転職成功への道のりをご紹介!

転職活動に慣れている人なんて、なかなかいません。
だからこそこのページでは、
転職活動をどのように進めていけばいいのか。
そして、TAKU-TENがどのように
それをサポートしていけるのか、まとめました。

  • STEPS TO SUCCESS
  • STEPS TO SUCCESS
  • STEPS TO SUCCESS
  1. 面談
    STEP01 面談
  2. 履歴書/職務経歴書の添削
    STEP02 履歴書/職務経歴書の添削
  3. 求人のご紹介
    STEP03 求人のご紹介
  4. 想定返答の作成
    STEP04 想定返答の作成
  5. 模擬面接
    STEP05 模擬面接
  6. 面接の振り返り
    STEP06 面接の振り返り
  7. 内定
    STEP07 内定
  8. 入社先の決定
    STEP08 入社先の決定
  9. 入社前面談
    STEP09 入社前面談
  10. 入社後のお電話
    STEP10 入社後のお電話
  1. STEP01面談

    面談

    STEP01面談

    まずは面談であなたを深掘り

    会員登録が必要な「通常面談」では、現職でのご状況や希望条件、これまでのご経験などを伺いながら、転職成功に向けた求職者さまのキャリアビジョンを作っていきます。「どんなエージェントが相談に乗ってくれるのか」「どんなことをしてくれるのか」をまず確認されたい求職者さまには、特別に会員登録不要の「カジュアル面談」をおすすめしています。

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    自己分析は多方面から徹底的に

    一般的なエージェントサービスで質問される「希望条件」などの項目にとどまらず、幼少期からの原体験を踏まえた性格特性や強み、苦手なことまでを深掘りします。価値観レベルでマッチする求人をご紹介するために、避けては通れないフェーズです。

  2. STEP02履歴書/職務経歴書の添削

    履歴書/職務経歴書の添削

    STEP02履歴書/職務経歴書の添削

    あなたの魅力を120%伝える
    履歴書/職務経歴書づくり

    面談後は、企業に提出する履歴書や職務経歴書をご提出いただきます。提出して終わりではありません。何度もやりとりしながら魅力的な履歴書/職務経歴書を一緒につくっていきます。ご希望であれば、オンライン面談にてリアルタイムの添削にも対応いたします!

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    いつでも何社でも即刻対応

    複数社受ける場合でも、志望動機やアピールすべきポイントを受ける会社ごとに整理し、添削を行います。エージェントが起きている限り、添削に対応できます。いや、します!

  3. STEP03求人のご紹介

    求人のご紹介

    STEP03求人のご紹介

    活躍するイメージが出来る
    転職先の候補企業をご紹介します

    「活躍できるかどうか」を基準に候補企業をご紹介します。一度にご紹介する求人は平均8社。それぞれで活躍している社員様のキャリア事例などをみながら、活躍イメージを具体化していきます。興味が湧いたらエントリーへ進みます。

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    ネガティブな点も隠さずお伝え

    「もしかしたら社風がマッチしないかも知れません」「ご希望の条件よりやや劣るかもしれません」など、求職者さまにとっての懸念点も包み隠さずお伝えします。完璧な求人は存在しないのが現実。納得して選考に進めるよう、情報は全てさらけ出します!

  4. STEP04想定返答の作成

    想定返答の作成

    STEP04想定返答の作成

    あなただけの面接の返答を
    まずは文章に起こしましょう

    「転職を考えた理由」「志望動機」「自身の強み・弱み」など、面接でよく聞かれる15以上の質問への回答をまずは文章に起こします。その文章を私たちが添削することで、ご自身の魅力を最大限伝わる回答を磨き上げていきます。合格率を高めるため、TAKU-TENでは受ける企業1社ごとに最適な返答を練り上げていきます。

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    時には200ラリー以上することも

    「もしかしたら社風がマッチしないかも知れません」「ご希望の条件よりやや劣るかもしれません」など、求職者さまにとっての懸念点も包み隠さずお伝えします。完璧な求人は存在しないのが現実。納得して選考に進めるよう、情報は全てさらけ出します!

  5. STEP05模擬面接

    模擬面接

    STEP05模擬面接

    限りなく本番に近い
    模擬面接を行いましょう

    練り上げた想定回答を伝える練習「模擬面接」を行います。面接官のお名前や性別、役職や人柄などの情報をもとに、本番の空気を限りなく再現して実施。話し方や仕草なども含めたフィードバックを行います。数に制限はありません!何度でも対応します!

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    「初対面対策」にも対応

    「緊張してしまうので、初対面の人と話すのに慣れたい」という方に対しては、担当以外のエージェントが模擬面接を担当することもできます。

  6. STEP06面接の振り返り

    面接の振り返り

    STEP06面接の振り返り

    本番の面接を振り返り
    即座に次に繋げましょう

    面接後は、企業の採用担当者様からいただくフィードバックをもとに振り返りを行います。面接の受け答えを振り返りながら、次回に向けた対策を練っていきましょう。うまく答えられなかった質問があれば、ベストな回答を一緒に考えましょう。

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    落選後の「リベンジ内定事例」も

    企業の採用担当者様からのフィードバックを聞いて「その人の魅力が伝わりきっていない」と感じたら、たとえ落選していたとしても、もう一度チャンスをもらえないか、事情を伝えた上で交渉します。過去には「リベンジ内定」を果たしたケースもございます!

  7. STEP07内定

    内定

    STEP07内定

    無事、内定です!
    おめでとうございます!

    おめでとうございます!内定が出た場合、早ければ最終面接をおこなった当日中にエージェントからお電話を差し上げます。

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    歩みを止めず、活躍へ!

    TAKU-TENの転職サポートは、決して「内定」がゴールではありません。その先の「活躍」に向けてできることをやっていきましょう!もし「他の企業にもチャレンジしたい」意向があれば、対応いたしますのでご相談ください。

  8. STEP08入社先の決定

    入社先の決定

    STEP08入社先の決定

    内定先への入社後を想像し
    進む道を一緒に考えましょう

    内定が出た企業様の待遇や条件をもとに、そのまま転職活動を続けるのか、ここで終えるのかの話し合いを実施いたします。これからのキャリアを左右する大事な面談ですので、不安な点があればここですべてお話しください!

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    ビジョン達成への道筋を熟知!

    希望条件や待遇に関しても、企業さまと求職者さまの架け橋になるのがエージェントの使命。採用担当者さまに対して「ここから求職者さまがキャリアビジョンを達成するためには、どのような成果を達成すればいいのか」を具体的な数値でヒアリングし、お伝えします。

  9. STEP09入社前面談

    入社前面談

    STEP09入社前面談

    転職の目的を改めて整理
    入社数日前の直前面談

    入社の数日前に最終の面談を行います。入社する会社を「なぜ選んだのか?」「どんな活躍をし、どんなキャリアを歩むのか?」転職活動中に言語化した転職の目的をあらためて振り返り、入社に備えましょう。全ては、活躍のために。

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    先輩社員の情報をもれなくお伝え

    入社先の採用担当者様には「活躍している社員様の特徴」を必ず確認するようにしています。どんなスキルがあるのか、どんな行動をしているのか、それらを求職者様にお伝えします。活躍へのスタートダッシュを決めましょう。

  10. STEP10入社後のお電話

    入社後のお電話

    STEP10入社後のお電話

    入社後も定期的にご連絡します
    なんでもお話ししましょう

    TAKU-TENの転職は内定ではなく「活躍」がゴール。入社してからも定期的にご連絡します。不安な点や、お悩みがあれば何でもおっしゃってください。もちろん、雑談でもOKです。慣れない環境で働くことに慣れ、活躍を手にするまでサポートします!

    しゃかりきポイント!
    エージェント

    仕事の相談にも乗ります!

    過去、営業成績が伸び悩んでいることをお話しいただいたご利用者さまには、エージェントとしての経験を活かして仕事のご相談に乗ったこともございます!