ワークライフバランス充実!仕事とプライベートを両立できる不動産求人の特集です。働きやすさを形にし、年間休日120日・完全週休2日制の求人をまとめました。仕事とプライベートを両立しやすい環境を整えた職場でキャリアUPはいかがでしょうか。
■知っトク■
ワークライフバランスとは?・・「仕事と生活を調和させること」。“性別や年齢を問わず、仕事と生活を両立させ、相乗効果を生み出す”という意味が込められています。仕事は、暮らしを支えて、生きがいや喜びをもたらします。生活は、家事や育児、介護なども含め、生きていくうえで欠かせないものです。どちらも充実してこそ、生きがいや喜びを感じられるのですが、次のような問題を抱えている人も少なくありません。 ・仕事だけに追われてしまい、心身のストレスから健康を害してしまう ・仕事と家事、育児や介護などの両立が難しい ・家庭の事情で安定した職に就けず、経済的に自立することができない そこで提唱されたのが、内閣府の「仕事と生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)憲章」です。生活には、家事、育児、介護、地域活動、学習、趣味、休養など、さまざまな意味が含まれています。
ワークライフバランスとは?・・「仕事と生活を調和させること」。“性別や年齢を問わず、仕事と生活を両立させ、相乗効果を生み出す”という意味が込められています。仕事は、暮らしを支えて、生きがいや喜びをもたらします。生活は、家事や育児、介護なども含め、生きていくうえで欠かせないものです。どちらも充実してこそ、生きがいや喜びを感じられるのですが、次のような問題を抱えている人も少なくありません。 ・仕事だけに追われてしまい、心身のストレスから健康を害してしまう ・仕事と家事、育児や介護などの両立が難しい ・家庭の事情で安定した職に就けず、経済的に自立することができない そこで提唱されたのが、内閣府の「仕事と生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)憲章」です。生活には、家事、育児、介護、地域活動、学習、趣味、休養など、さまざまな意味が含まれています。
≪参考サイト≫
内閣府|仕事と生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)憲章は【こちら】から
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